根据学校党委统一部署，2024年11月20日至12月18日，党委第一巡察组对今期六合彩开奖结果查询网站 党总支开展了常规巡察。2025年1月8日，党委巡察组向今期六合彩开奖结果查询网站 党总支反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察集中整改进展情况予以公布。
一、整改工作基本情况
学校党委第一巡察组反馈的意见中提出了4大类24个问题和4条意见建议。反馈意见实事求是、切中要害、客观公正，对今期六合彩开奖结果查询网站 全面加强党的建设、增强基层党组织凝聚力战斗力、提高干部和教职工队伍整体素质具有十分重要的意义。学院党总支诚恳接受、全面认领，并坚持高标准、严要求，坚决抓好整改落实。
（一）统一思想认识。学院党总支对校巡察组的巡察反馈意见高度重视，反馈会后立即召开专题会议研究整改落实工作，先后召开学院党总支（扩大）会议、党政联席会议，原文传达学习反馈意见，安排部署整改任务，号召全院师生切实把思想和行动统一到学校党委整改落实的安排上来，统一到校党委巡察组的要求上来，把整改工作作为重大政治任务抓紧抓好、落实到位。
（二）加强组织领导。学院党 总支聚焦巡察组指出的问题，分门别类，认真梳理建立台账，制定今期六合彩开奖结果查询网站 党总支《关于落实学校党委第二轮第一巡察组巡察反馈意见的整改方案》，成立由学院党政主要负责人任组长的整改工作领导小组，全面负责巡察整改工作。学院领导小组根据工作分工确定责任人和责任单位，对职责范围内的整改任务抓好落实。
（三）明确整改任务。学院党总支对巡察反馈问题全面深入自查，认真分析研究，逐项梳理核查，把巡察反馈意见的4大类、24项问题，分解为24个方面的整改任务，明确每一个整改项目的责任领导、整改措施和完成时限。能立即整改的立行立改，迅速整改到位。由于客观原因不能立即整改完成的，均明确了整改路径和完成时限，切实推动学院高质量发展。
（四）强化督导检查。全面落实学院党总支主体责任，学院党总支书记切实担负起整改工作第一责任人责任，班子成员履行好“一岗双责”。整改期间，学院党总支召开党总支会议、党政联席会议，对整改落实情况加强督查、定期调度，及时协调解决整改过程中遇到的问题和困难，确保整改工作有力有序推进，在规定时间整改到位，并长期坚持。
（五）扩大成果运用。坚持巡察整改与党纪学习教育相结合、与学校党委安排部署相结合、与推动学院高质量发展相结合、与加强制度建设相结合。深刻剖析根源，举一反三，建章立制，建立解决和预防问题发生的长效机制，做到问题不解决坚决不松手，切实把巡察整改成效转化为推动学院科学发展的强大动力。
二、巡察组反馈意见整改落实情况
（一）关于贯彻落实党的理论和路线方针政策、党中央重大决策部署，以及省委工作要求和学校党委安排不到位，结合实际推动学院高质量发展有差距方面问题
1.关于学习贯彻党的创新理论还不够深入问题
整改措施：一是丰富理论学习形式，加强理论与实践的联系。创新学习方式，丰富学习载体和形式。整改期间，先后到学校《中国共产党纪律处分条例》宣传教育展、山东省潍北监狱参观学习，与潍北监狱开展党建共建活动，进行理论学习互学互鉴；组织师生党员开展社区“双报到”1次、党性教育基地学习2次。鼓励教职工结合教学工作进行理论学习，将学习成果转化为教学实践，提升教学质量。二是聚焦重点问题，制定切实可行的举措。定期组织研讨会，邀请相关领导和专家，分析学院发展中的实际问题，特别是与高层次人才引育、学科发展瓶颈突破等相关的案例，结合实际进行分析研讨，制定切实可行的举措。
2.关于高质量发展与学校目标定位还有差距问题
整改措施：一是加大力度引进高水平博士和高层次人才。分别于2025年4月、7月新引进中国科学院心理研究所博士、华东师范大学博士各1名。二是整合教师研究方向，组建科研团队，开展有组织的科研。以应用心理专博申请为契机，整合临床与咨询心理、心理危机干预和心理健康促进三个研究方向，以学科带头人为核心，分别组织不同研究方向的教师，提交国家自然科学基金、国家社科基金、教育部人文社会科学基金、山东省自然科学基金、山东省自然科学规划等省级以上基金10余项。三是积极邀请专家指导教师课题撰写，提高立项课题水平和数量。邀请中国科学院心理研究所、天津师范大学、山东师范大学、曲阜师范大学等专家对教师标书撰写进行一对一指导，提高标书水平。
3.关于学院教育教学质量有待进一步提高问题
整改措施：一是围绕学院人才培养质量问题，加强组织领导，定期进行专题调研，分析问题根源，找出关键问题。以学校教学期中检查为契机，学院组织教学活动调研，从教学过程、考试分析、学生学习体验等出发，反馈实际问题。二是提升青年教师教学能力。实施“导师制”，由经验丰富的教师指导青年教师，提升教学水平。强化培训与指导，搭建交流平台，举办教学研讨会、观摩课等活动十余次，帮助青年教师掌握教学技巧，促进青年教师之间的经验分享。3名青年专业教师担任本科及研究生班主任，积极参与学生管理，深入了解学生需求。三是完善帮扶机制，对学习困难学生进行重点帮扶，提供学业辅导和心理支持。根据《山东第二医科大学本科生学业预警管理办法》，分析学生每学期的学习情况及心理健康情况，组织学业预警教育谈话，督促和帮助学生及时完成学业。通过导师制实施一对一帮扶方案，开展学业辅导、心理支持等针对性帮扶活动，并对帮扶进行跟踪与评估。
4.关于课程思政建设需进一步加强问题
整改措施：一是加强对课程思政的集体研讨，强化课程思政设计。集体备课强调课程思政融入点、教学方法创新，收集教师在教学中遇到的课程思政相关问题，确定研讨重点。丰富研讨内容与形式，例如案例分析与分享、专家讲座与培训、教学观摩与反思等。创新教学方法与手段，鼓励教师采用案例教学、项目式学习、小组讨论等教学方法，将思政元素巧妙融入教学过程中。二是推进课程思政建设，积极组织申报课程思政示范课程。加强宣传引导，组织专题培训2次，提升教师能力，根据教师的教学经验和课程思政建设基础，开展分层培训。对于教学新手，重点开展课程思政基础知识培训，包括课程思政的基本概念、重要性以及如何挖掘思政元素等；对于有一定经验的教师，组织高级培训，聚焦课程思政教学方法创新、教学评价改革等内容，邀请国内外知名专家进行授课。《医学心理学》获批山东省课程思政示范课程。
5.关于教材建设与管理工作还需强化问题
整改措施：一是成立教材工作委员会。由学院领导、专业负责人、骨干教师等组成，负责教材建设规划、教材选用审核等工作。二是完善教材选用流程。建立教材选用申报、审核、公示等制度，确保教材选用公开透明、科学合理。首先由教师根据课程教学大纲和教学需求提出申请并提供教材样本。初步审核，组织教师对推荐教材进行初步审核，重点审核教材内容与专业培养目标的契合度、教材的适用性、教材的版本时效性等。专家评审，学院建立教材选用评审专家库，专家库成员包括校内教学名师、学科带头人、思政教育专家等。三是推进一体化建设，提升教材质量。鼓励教师编写特色教材，支持教师结合教学实践和科研成果，编写具有心理学特色的教材，突出教材的实用性和创新性。
6.关于著作、论文监管存在风险问题
整改措施：一是建立健全监管相关制度。根据上级有关要求，结合学院实际，对学生论文发表进行意识形态审查，学生发表论文要经指导教师、学院党总支书记审核同意后方可进行投稿，制定教师著作、论文监管相关制度机制，对教师发表著作、论文监管实现全覆盖，教师出版著作及论文投稿之前要通过学院学位委员审核。二是开展学术规范教育培训。学院于2025年5月全面开展科研诚信建设月活动，组织全体教职工集中学习《科研失信行为调查处理规则》《高等学校学术不端行为调查处理实施细则》等文件，分析科研诚信管理现状，明确自查整改方向，并结合反面案例开展警示教育，组织科研人员签订《科研诚信承诺书》，提高教师的学术道德水平和风险防范意识。
7.关于学生管理队伍建设还需加强问题
整改措施：一是定期召开专题会议对班主任进行工作业务专业化培训，提高履职能力和工作水平。学院领导组织专题学团会议9次，采用集中讨论、案例讨论等形式对班主任开展培训，培训内容包括学校规章制度、学生管理政策、班级管理基础知识和技巧、大学生心理健康教育基础知识等，提高履职能力和水平。二是充分发挥班主任在学生教育管理中的重要作用。每月至少召开一次班主任与班级同学见面会或主题班会。结合重要节假日等节点，班主任到负责班级开展安全教育、防诈骗、防溺水等主题班会，并走访宿舍6次，开展宿舍安全隐患排查工作，与学生开展面对面教学相长活动，发挥专业优势指导学生参加山东省应用心理学专业技能大赛等活动。
8.关于学生社团活动管理有漏洞问题
整改措施：一是实行党总支指导下、团总支具体负责制，加强对社团活动的指导和意识形态审查力度，制定社团活动意识形态审查表，一活动一审批。二是加强对学生社团的监督监管力度，精简学生社团数量，配备专门指导教师。强化指导教师对校外社团活动的监管、参与和指导，指派具有相应资质和经验的老师进行现场指导，指导教师提前了解活动内容和地点，制定应急预案，确保活动过程中的安全。如多名专业教师带队赴潍坊市南苑小学、胜利东小学、望留中心学校等开展心理健康科普活动，发挥山东省科普教育基地作用，在心理健康服务中心开展多次心理健康团辅活动等。
9.关于学科对区域经济社会发展的服务力和影响力有待进一步提升问题
整改措施：一是利用信息技术，搭建心理健康筛查线上服务平台。实现信息发布、需求对接、服务预约等功能，提高服务效率。二是创新服务模式，扩大服务覆盖面。利用互联网、大数据等技术，开发线上服务项目，提供便捷高效的服务，开展线上线下相结合的心理健康科普服务模式，扩大服务覆盖面，提高服务可及性。三是加强与政府、企业、社会组织的合作。积极争取政府政策支持和项目资金，与潍柴集团、潍坊市精神卫生中心等开展合作。
10.关于就业指导帮扶还不够精准问题
（1）全院上下“一盘棋”思想树得不牢，积极主动指导学生的意识不强。
整改措施：一是提高政治站位和思想认识，牢固树立“一盘棋”思想。学院召开全体教职工会议6次，研究部署就业工作，深入学习就业政策，分析当前就业形势，强化教职工对就业工作的重视程度。明确分工，专业教师负责提升学生专业技能，学生工作办公室关注学生就业心理和职业规划，共同为促进学生就业出谋划策，营造全员关心、支持并参与就业工作的良好氛围。二是全面落实全员导师制，充分发挥导师在学生就业过程中的关键作用。强调导师落实常态化谈心谈话机制，要求导师主动与学生进行一对一谈心谈话交流，了解学生就业意向，做好学生就业引导，引导学生树立“先就业 再择业”就业观念，并按照学院要求填写谈话记录表交学院存档。
（2）学院拓宽毕业生就业渠道办法不够多，对贫困生尤其是特困生关注度不够。
整改措施：一是深入开展访企拓岗。学院领导带队赴东营市鸿港医院、东营市中医院、东营市胜利油田中心医院、望留中心学校、潍北监狱、潍坊市精神卫生中心、山东省戴庄医院、潍柴、沂南心理康复医院、潍坊市妇幼保健院等单位开展访企拓岗专项行动，增加学生就业机会，形成全方位、多层次的全员促就业格局。二是加大对贫困生尤其是特困生的关注度。加强就业指导帮扶的精准性。建立精准帮扶机制：对贫困生尤其是特困生进行摸底调查，了解他们的就业需求和困难。根据调查结果，建立特困生帮扶台账：对特困生进行逐一登记，建立详细的帮扶台账。根据特困生的实际情况，制定具体的帮扶措施和计划。一对一联系贫困生，了解就业意向，针对性的开展谈心谈话：现有2025届贫困毕业生12人，指导4人考取研究生；开展西部计划宣讲会3次，一对一开展三支一扶、公务员考试指导等10余次，为学生提供就业心理支持和专业指导。
（二）关于落实全面从严治党主体责任和监督责任不到位，推进党风廉政建设和反腐败斗争不够有力方面问题
11.关于履行全面从严治党责任压得还不够实问题
整改措施：一是明确责任分工，细化责任清单。进一步完善明确班子责任分工，涵盖所有班子成员，明确班子成员在党风廉政建设中的具体责任，确保每位成员都充分认识到自己在党风廉政建设中的重要作用。制定详细的责任清单，将责任细化到个人，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系。二是加强教育培训，提高责任意识。深刻认识履行“一岗双责”对于推动全面从严治党责任落实落地的积极作用, 召开党风廉政建设专题会议，就全面从严治党工作要点、清廉学校建设、八项规定精神学习教育等工作进行部署强调，组织班子成员到山东省潍北监狱进行党性教育、党风廉政教育，进行警示教育。提高对党风廉政建设工作重要性的认识，增强责任意识和担当精神。三是完善责任落实自查机制。建立健全党风廉政建设责任落实自查机制，加强对班子成员落实党风廉政建设责任的督促。做好关键廉政风险点相关工作，在硕士研究生复试工作中，组织班子及相关专家召开专题会议，强调廉政风险，进行警示教育。纪检委员充分发挥作用，签订承诺书，参与复试过程。
12.关于制定制度审查把关不够严格问题
整改措施：一是规范制度制定程序，修订不合理规定。学院制度审查小组，对相关27项制度进行了全面审查，确定18项制度进行修订完善，9项制度参照上级文件执行，针对《党的组织生活制度》以及其他制度中不符合上级要求和实际执行的条款，进行修订和完善。今后制定相关制度，将充分征求师生意见，严格审核，确保科学、规范。二是强化教育培训。相关制度修订完善后，将组织党员干部深入学习，加强对制度的理解和掌握，确保党员干部能够准确理解和执行制度规定，提高制度意识和执行力。
13.关于清廉学校建设落实不到位问题
整改措施：一是加速实施方案落地。加强廉政教育和党性教育。组织党员师生观看警示教育案例，前往庄龙甲故居、山东省潍北监狱等进行党性教育和警示教育2次，及时转发学习上级典型问题通报等。利用好廉政谈话制度，让党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦。不断完善学院党总支会议和党政联席会议的集体研究内容，在研究生招生考试、职称评审、选人用人、推优入党、奖助学金评定等廉政风险点，不断完善工作程序。二是打造廉洁文化建设品牌。凝练廉洁文化理念，结合学院实际及心理学专业特色，打造学院“润心慧心”廉政文化品牌。承办由校纪委主办的《“润心话语”廉洁文化视频征集活动》，教育引导广大师生严守纪法底线，厚植廉洁根基。持续开展“青廉课堂”，对年轻干部、新入职青年教职工、新入职青年党员和应届毕业生实行常态化廉洁教育，引导扣好“第一粒扣子”。
14.关于纪检委员作用发挥还不够问题
整改措施：一是明确职责清单，加强教育培训。在前期制定纪检委员职责清单基础上，进一步明确其在党风廉政建设中的具体职责和任务，提高思想认识。通过谈心谈话、案例分析等方式，提升纪检委员对党风廉政建设重要性的认识，增强其角色意识和责任意识。二是发挥纪检委员作用，加强廉政风险防控。组织教师签订廉洁从教承诺书。在招生考试、职称评聘、推优入党、奖助学金评定等涉及师生切身利益工作方面，加强监督检查。
15.关于党纪学习教育针对性与实效性不强问题
整改措施：一是建立长效机制，确保学习实效。认真落实关于推进党纪学习教育常态化长效化的意见，把党纪学习教育融入日常教育管理监督，加强关键岗位干部、新提拔干部、年轻干部等纪律学习教育，抓好新发展党员的纪律教育。结合相关案例，进行警示教育，抓实以案明纪、以案说法，不断提升纪律教育学习效果。二是创新教育模式，增强针对性。针对学生党员的特点，设计符合实际的理论教育内容和教育方式。丰富理论学习形式，针对部分学生党员在实习基地开展实践实习的情况，采取“线上+线下”混合式理论学习形式，线上利用学习强国APP、推送党的理论知识、时事政治等内容，线下定期组织集中学习研讨，分享线上学习心得，深入探讨理论问题。开展红色基地研学活动，组织学生党员前往潍坊市烈士陵园、潍县乐道院暨西方侨民集中营旧址等红色基地进行实地参观学习。党员在参观学习过程中践行党的宗旨，增强党性修养。
16.关于纠治形式主义不够彻底问题
整改措施：一是增强内部制度与学院实际的结合度。对现有内部制度进行全面审查，识别出与学院具体实际结合不够紧密的部分，增强制度的针对性和可操作性，确保制度制定能够解决实际问题。二是强化作风建设和监督管理办法的实效性。对现有制度进行文字精简，去除冗余和不必要的表述，使制度更加简洁明了。后期将通过集体学习相关制度，加强宣传教育，提高师生对学校及学院制度重要性的认识，营造良好的制度执行氛围。
17.关于密切联系基层服务师生有待加强问题
整改措施：一是加强调研，增强学院领导联系师生的频率和实效性。强化走访实效，深入教室、教研室等师生生活学习一线。为联系班级讲思政课，进行就业指导，认真倾听师生声音，记录师生反映的问题，了解师生诉求，掌握第一手情况。二是为师生办实事。在前期调研基础上，为研究生协调自习室，目前已搬入座位更多、空间更大的自习室。改造提升心理健康服务中心、改善实验室条件，及时回应学生诉求，为学生参加技能大赛联系麓台学校录播教室等。通过解决实际问题加强联系师生、服务师生，形成团结、向上的良好氛围。
（三）关于落实新时代党的组织路线不到位，党建工作存在薄弱环节方面问题
18.关于党组织生活制度执行不够严格问题
（1）班子成员落实双重组织生活制度不到位。
整改措施：一是强化党性教育，将党性教育贯穿于日常组织生活中。严格落实班子成员双重生活会制度，让班子成员深刻认识到参加双重组织生活的重要性，通过开展主题党日、现场教学等活动，引导班子成员强化党员意识，牢记自己的第一身份是党员，本学期班子成员参加所在支部活动16次，讲授中央八项规定精神专题党课4次，与各支部赴山东省潍北监狱进行警示教育，不断增强参加组织生活的思想自觉和行动自觉。二是完善制度机制，规范组织生活。建立台账制度，对班子成员参加组织生活的情况进行记录，形成台账，定期检查落实情况，党总支要求，各支部召开组织生活时现场签到，做好会议记录，并及时将签到表和现场照片上传到灯塔党建在线系统，通过完善制度机制，进一步提高班子成员参加双重组织生活的约束性，激励班子成员发挥表率作用。
（2）党组织会议统筹规划不够科学，存在党总支会议和党支部书记例会召开不规范情况。
整改措施：一是严格落实《今期六合彩开奖结果查询网站 党总支会议议事规则》。明确党总支会议的议事决策范围，不能以党总支会议代替党支部书记例会或两会合并召开。本学期结合议事决策事项，召开党总支会议10次，党支部书记例会4次，结合不同事项，采取分别召开或接续召开的方式。同时为了贯彻落实中央八项规定精神精简会议的要求，党总支成立会议协调小组，负责统筹协调各类党组织会议，做到精简、高效、务实。二是编制《党组织会议规范手册》。明确党总支会议和党支部书记例会的具体流程，党总支制定了党总支会议、党政联席会议议题呈报单，结合会议主题，拟定好参会人员、参会时间、记录人员、摄影人员等各个环节的标准和要求，为会议的规范召开提供明确的操作指南。
19.关于人才队伍建设还存在短板问题
整改措施：一是严格落实相关制度。坚持党管人才原则，严格贯彻落实《潍坊医学院领导干部联系服务高层次人才制度》，完善常态联系高层次人才机制，丰富联系方式，密切与高层次人才的联系，制定了联系人才分工表，及时了解他们在工作、生活中遇到的问题和困难，广泛听取他们对单位发展、项目开展等方面的意见和建议，为人才发挥作用创造良好环境，激发高层次人才干事创业的积极性主动性创造性。二是强化对高层次人才个性发展与职业规划的支持。邀请行业专家为高层次人才开展个性化职业规划指导，2024年12月5日，今期六合彩开奖结果查询网站 开展国家社科基金申报专题培训，进一步拓宽学院教师的研究思路，提高科研能力；2025年1月13日，今期六合彩开奖结果查询网站 在心理健康服务中心开展全院教师教学创新大赛研讨活动；3月31日，邀请中国科学院心理研究所副研究员王毅，开展学术报告；5月24日，学院与研究生处（学科建设处）、科研处共同举办“首届中国科学院心理研究所-山东第二医科大学科教融合研究生联合培养学术研讨会”；同时学院与潍坊市精神卫生中心共建精神心理创新团队暨博士工作室，与潍柴集团开展社会服务合作等，拓展人才视野，提高教育教学和科研创新能力。
20.关于党建工作责任制落实不够有力问题
整改措施：一是强化思想引领工作。定期组织教师思想政治培训活动，开展教职工政治理论培训6次，深入解读党的理论、方针、政策，党总支书记为全体教师讲授专题党课2次，党总支定期与非党员高知群体谈话，要求非党员教师共同参加党性教育基地现场教学活动，增强教师对党的认识和认同感，激发青年教师入党的积极性。二是优化入党引导机制。安排党员骨干教师与青年教师进行一对一结对帮扶，通过日常交流、工作指导，及时了解青年教师思想动态，针对性地解决他们对入党的疑惑，鼓励他们积极向党组织靠拢，并定期汇报进展。
21.关于党组织规范化建设还存在不足问题
整改措施：一是树牢制度意识。规范严格执行《今期六合彩开奖结果查询网站 党总支会议议事规则》《今期六合彩开奖结果查询网站 党政联席会议议事规则》，杜绝议而不决、决而不行的问题。5月21日，与山东省潍北监狱党组织就理论学习中心组会议进行互学互鉴，提升会议记录的规范性。二是建立审核与监督机制。会议记录完成后，进行记录人员自查、党总支副书记或组织委员审核、党总支书记审定的审核监督制度，对内容完整性、表述准确性以及格式规范性进行审查，对记录中存在的问题提出明确的修改意见。
22.关于对党支部建设指导不够精细化问题
整改措施：一是明确指导职责，提升工作效能。充分发挥班子成员联系党支部的制度优势，深入支部参加组织生活，了解实际情况并提供针对性指导。党总支针对于支部开展中央八项规定精神学习开展情况进行督导，党总支书记为各支部党员讲授专题党课2次。二是实施分类指导，平衡发展水平。全面调研教师党支部情况，对于先进党支部，鼓励其创新工作方法，形成示范经验；应用心理学党支部获批教育部全国高校“双带头人”教师党支部书记工作室“强国行”专项行动团队、获评“五星级党支部”“联创联建·医心向阳”党建联建路径研究获批校党支部特色项目；学生党支部获批校“双创样板党支部”培育创建单位、“红色文化视域下学生党支部“活跃型”主题党日体系建设”获批校党支部特色项目，7月2日，应用心理学党支部书记被聘为潍坊市潍城区望留片区“明德”教联体指导教师。对于薄弱党支部，安排先进党支部进行一对一帮扶，从制度建设、活动策划等方面给予全方位支持。三是建立监督机制，强化责任落实。党总支定期指导工作，对党支部建设情况进行检查，召开支部书记工作例会4次，进行反馈。同时，将党支部建设成效纳入党总支委员和党支部书记的年度考核。
（四）关于落实党建、党风廉政建设、意识形态考核以及审计、财会等监督发现问题整改落地见效不到位方面问题
23.关于整改主体责任扛得不牢问题
整改措施：一是扎实落实整改任务。坚持巡察整改与深入贯彻中央八项规定精神学习教育相结合、与学校党委安排部署相结合、与推动学院高质量发展相结合、与加强制度建设相结合，突出问题导向，针对学院存在的问题，按照边巡边改、即知即改原则，深刻剖析根源，强化责任落实，标本兼治，举一反三，切实把整改成效转化为推动学院事业发展的强大动力。二是狠抓整改措施落实。针对学校下发的《巡察发现问题清单》，建立责任清单，建立整改台账，对整改任务进行逐条登记、跟踪和销号，确保整改任务得到有效落实。同时，加强与巡察组的沟通联系，及时汇报整改进展，接受指导和监督。
24.关于整改工作常态化长效化重视不够问题
整改措施：一是建立整改常态化、长效化机制。整改同时吸取以往经验教训，坚持做好“回头看”，认真做好常态化机制体制建设，形成长效机制长期坚持。将“回头看”工作纳入科室日常监督，提高整改工作的持续性和有效性。二是加强领导班子成员深入师生调研。多次深入教室、学生宿舍、教研室等师生生活学习一线，学生考试、宿舍搬家，书记、副书记全部到场组织协调。强化走访实效，认真倾听师生声音，记录师生反映的问题，现场能解决的尽量解决，不能现场解决的应明确解决时限和责任人。
三、今后整改工作打算
下一步，学院党总支将继续严格按照学校党委巡察工作要求，坚持以“钉钉子”的精神抓好后续整改，坚决把存在的问题改彻底、改到位，坚定不移地把全面从严治党落到实处。
（一）加强党的领导，全面从严治党。结合深入推进党纪学习教育和深入贯彻中央八项规定精神学习教育，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，把全面从严治党主体责任牢牢握在手上、扛在肩上。聚焦全面从严治党，进一步明确党总支成员党建工作责任清单，以更高标准和更严要求抓好党建和分管工作，带头落实巡察反馈意见，带头执行上级各项规定。进一步加强干部队伍建设和基层组织建设，凝心聚力，振奋精神，真抓实干，以扎实的党建工作成效推动学院各项事业不断创新发展。
（二）深化作风建设，力戒不严不实。持之以恒抓好中央八项规定精神落实，紧盯“四风”新动向，时刻警醒党员干部与全体师生。坚持问题导向，从具体事情抓起，坚决整治侵害师生员工利益的不正之风。坚持群众路线，引导干部深入调查研究，密切联系师生，不断提高决策水平和工作执行力。紧紧抓住领导干部这个“关键少数”，强化责任意识，激发担当精神，带头营造风清气正的政治生态，凝聚学院改革发展强大正能量。
（三）健全长效机制，巩固整改成果。针对巡察指出的问题，在彻底整改的基础上，举一反三，深挖病灶，建立健全长效机制，切实防止类似性、重复性问题发生。适时组织整改落实情况“回头看”，认真总结梳理成绩，深入查找存在问题，分析研究深层原因，采取措施予以解决。巩固扩大整改成果，把巡察整改成果体现在全面加强党的建设上、体现在落实党风廉政建设责任上、体现在推动学院高质量发展上，为学校建设高水平医科大学贡献力量。
欢迎广大师生医务员工对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0536-8462533；邮政信箱：82#；电子邮箱[email protected]。
今期六合彩开奖结果查询网站 党总支
2025年8月13日